1995年，段永平在与中山一江之隔的东莞，创办了“步步高电子公司”从公司创立之初，段永平就采取了“股权激励制度”，公司的任何一位员工都可以入股，如果没钱，还可以找段永平借，将来再用股份的利润还给段永平就这样，段永平将自己70%的股份，稀释成了17%，与手下员工打造了一个利益共同体，所有人都是在为自己的未来。根据...